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Combien de CV avez-vous envoyés ?

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30/01/2014

Les résultats du 3e baromètre Deloitte/Ifop de l’Humeur des jeunes diplômés (niveau Bac à Bac+5, diplômés depuis moins de 3ans) viennent d'être publiés.

Voici les chiffres clés :
  • 27% des jeunes diplômés en recherche d’emploi envisagent une recherche d’emploi hors de l’Hexagone, dont un tiers sont issus des grandes écoles et 45% de 3e cycle universitaire. 28% de ces répondants envisagent l’expatriation pour toute la durée de leur carrière.
  • 49% des jeunes diplômés de moins de trois ans sont en recherche d’emploi.
  • La durée de recherche d’un emploi s’allonge en 2014 et dépasse 5 mois, soit 7 semaines de plus qu’en 2013.
  • 68% des jeunes diplômés sont méfiants à l'égard des employeurs
  • 63% des jeunes diplômés ont une vision utilitariste de l'emploi et n'y voient qu'un moyen de gagner leur vie
  • 81% des jeunes diplômés estiment que la France présente des atouts pour leur avenir professionnel mais regrettent en large majorité le manque de possibilité d’innover et de créer en France.

Pour les jeunes diplômés en recherche d'emploi, voici les chiffres-clés :
  • la démarche de recherche d'emploi a débuté il y a 22 semaines
  • en moyenne, ils ont décroché 3 entretiens
  • les plus touchés sont les jeunes diplômés issus de licence et ceux issus du 3ème cycle universitaire, 1 sur 2 indiquant n'avoir eu aucun entretien
Les principales raisons évoquées sont :
  • 56%: la raréfaction des offres
  • 50% : le manque d'expérience professionnelle
  • 48%: l'absence de réponse des recruteurs
  • 43% : le manque de réseau et de relations professionnelles

Pour les jeunes diplômés en poste, voici les chiffres-clés :
  • 77% occupent un CDI
  • 27 CV ont été envoyés en moyenne pour obtenir ce poste
  • 11 semaines de démarche ont été consacrés pour cette recherche d'emploi

Pour les grandes écoles, 76% des jeunes diplômés (moins de 3 ans) sont en poste et parmi eux, à 84% ils occupent un CDI.

Méthodologie de l’enquête

L’étude porte sur un échantillon de 1 001 personnes, représentatif des jeunes ayant achevé leurs études, titulaires d’un diplôme de niveau Bac à Bac +5 depuis moins de trois ans, en poste ou en recherche d’emploi dans le secteur privé. Les interviews ont été réalisées par questionnaire auto-administré en ligne du 9 au 18 janvier 2014.

Suite à l'enquête de Deloitte, nous lançons une enquête auprès des ingénieurs de Polytech Lille qui sera sûrement riche d'enseignements pour les jeunes diplômés et les étudiants actuels de l'école :
- combien de CV vous avez envoyés avant de décrocher votre poste actuel
- combien d'entretiens vous avez eus
- sur quelle période.
Mêmes questions avec votre 1er poste d'ingénieur.

L'enquête est totalement anonyme et si vous n'êtes pas sûr d'un chiffre, vous pouvez donner une approximation.

Pour répondre à l'enquête, cliquez sur ce lien : http://www.lesingenieurs.net/survey/37/combiendecv

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